职业卫生检测系统

现场记录一次录入,结果与接触限值自动比对,超标岗位跟踪到复测

V1.7检验检测与实验室管理职业卫生检测工作场所危害因素检测职业接触限值
检验检测与实验室管理 · V1.7

现场记录一次录入,结果与接触限值自动比对,超标岗位跟踪到复测

面向取得资质的职业卫生技术服务机构,解决工作场所危害因素检测长期存在的"现场记录用纸质表、检测结果与接触限值比对靠人工查表、超标岗位整改没有跟踪、报告编制慢、历史数据无法复用"等问题,把一次检测从委托受理到整改复测的完整过程纳入系统管理。

  • 现场调查与工作日写实记录电子化,现场采集的信息直接进入系统,减少二次转录差错
  • 采样点位按车间、岗位与危害因素组织,采样计划与点位一一对应,不重不漏
  • 现场采样记录留存采样时间、流量与工况,过程可追溯
  • 检测结果与职业接触限值自动比对判定,替代人工查表,超标项自动标识
  • 超标岗位的整改措施与复测结果建立对应关系,整改闭环可查
荣信微安职业卫生检测系统系统界面截图

检测结果录入

现场采样对应的实验室检测结果登记。

V1.7 浏览器访问
实拍界面:软件著作权登记材料(演示数据已脱敏)
设计目标

这套系统要达成什么

以下目标摘自本产品《用户操作手册》的系统建设目标章节,也是产品功能设计的出发点。

现场调查与工作日写实记录电子化,现场采集的信息直接进入系统,减少二次转录差错

采样点位按车间、岗位与危害因素组织,采样计划与点位一一对应,不重不漏

现场采样记录留存采样时间、流量与工况,过程可追溯

检测结果与职业接触限值自动比对判定,替代人工查表,超标项自动标识

超标岗位的整改措施与复测结果建立对应关系,整改闭环可查

功能模块

每个模块解决一个具体问题

下列模块及说明取自本产品《用户操作手册》第四章「业务功能操作」,与系统实际页面一一对应。

荣信微安职业卫生检测系统检测委托与合同评审界面截图
模块 01

检测委托与合同评审

登记用人单位的委托需求,包括用人单位名称、行业类别、所属区域、检测类别、接触危害因素人数、委托联系人及委托检测内容。综合业务室录入后提交技术负责人开展合同评审,评审通过状态变为“已受理”,评审中发现资料不足的可退回修改并注明原因,现场踏勘确

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统现场调查与工作日写实界面截图
模块 02

现场调查与工作日写实

记录现场调查情况,包括车间或装置名称、岗位名称、工种、作业方式、班制、接触时间、接触人数与接触的危害因素,并给出调查结论与采样建议。调查结论由技术负责人确认后方可作为采样计划编制依据,密闭空间作业、四班三运转岗位等特殊情形需按要求补充说明。

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统采样计划与点位管理界面截图
模块 03

采样计划与点位管理

按危害因素逐个编制采样计划,确定采样点编号、采样点或岗位名称、采样方式(个体采样/定点采样)、采样介质、采样流量、采样时间与样品数。粉尘类危害因素强制使用微孔滤膜,噪声要求使用个体噪声剂量计随班测量。计划由技术负责人审核批准后进入采样执行状

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统现场采样记录界面截图
模块 04

现场采样记录

记录现场采样的实际情况,包括样品编号、采样人、采样日期、气象条件、现场温度与相对湿度、空白样数量、实际采样时间与采样流量,以及现场异常情况。记录提交后由采样组长核对,核对发现问题的退回重采,核对通过的记录作为实验室接样依据。

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统实验室检测与接触限值判定界面截图
模块 05

实验室检测与接触限值判定

检测人在实验室检测数据模块录入分析方法、检测仪器、检出限、检测结果与折算浓度;判定人按危害因素选择限值类型,填写接触限值与实测结果,系统自动计算限值比值并给出合格或超标结论,超标项按倍数区分为轻微、中度与严重超标。判定结论经技术负责人确认后

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统检测报告编制与三级审核界面截图
模块 06

检测报告编制与三级审核

登记检测报告的编制、审核、签发与送达情况,包括报告名称、报告类型、编制人、审核人、签发人、判定项数与超标项数。报告实行三级签署:编制人提交后由质量监督员二级审核,审核通过由技术负责人签发,签发后登记送达日期。存在超标岗位时,报告结论必须写明

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统超标岗位整改与复测跟踪界面截图
模块 07

超标岗位整改与复测跟踪

记录超标岗位的整改与复测全过程,包括岗位名称、危害因素、超标倍数、整改建议、建议下达日期、整改措施落实情况、整改完成日期、复测日期、复测结果与复测结果值。整改建议须覆盖工程措施、个体防护与组织管理三方面,复测合格方可闭环,超期未复测的由质量

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
荣信微安职业卫生检测系统检测业务统计与危害因素分析界面截图
模块 08

检测业务统计与危害因素分析

按危害因素统计检测岗位数、超标岗位数与最大限值比值,按行业类别统计岗位合格率,按月份统计采样记录量、检测量与超标判定数,并统计整改复测闭环率与超期情况。统计口径与列表查询一致,可直接用于年度质量分析、资质评审与下一年度检测方案编制。

界面:用户操作手册实拍(已脱敏)
业务口径

系统内置的业务规则与口径

以下口径来自产品手册,是系统实际执行的规则。您可以直接对照贵单位现有做法,判断是否吻合。

现场环节
现场调查、工作日写实、采样计划与点位
结果判定
检测结果与职业接触限值自动比对
整改闭环
超标岗位整改措施与复测结果对应

安全与合规

  • 内置数据权限控制,跨机构、跨部门数据按职责范围可见
  • 操作审计全程留痕,关键业务操作可追溯到人、时间与内容
  • 业务规则以配置化方式管理,规则调整不修改程序代码
  • 数据库支持国产达梦 DM8,满足国产化替代要求

实施方式

支持本地化部署与私有化部署。实施从业务梳理与流程确认开始,先明确贵单位的业务范围与现有流程,再确定模块启用范围、权限划分与数据初始化方案,随后进行部署、配置、培训与上线支持。

沟通实施细节
系统界面

运行界面

共 12 张实际运行界面,取自本产品的用户操作手册。界面中的姓名、证件号、单位名称与联系方式等已做脱敏处理。

要解决的问题

这套系统针对哪些实际痛点

以下问题来自疾病预防控制与检验检测一线的真实工作场景,也是本系统设计时重点解决的对象。

  • 现场调查与采样记录用纸质表填写,回办公室再转录,易错易漏
  • 检测结果与职业接触限值比对靠人工查表,判定效率低且易出错
  • 超标岗位的整改情况没有跟踪,复测结果无从对应
  • 历史检测数据无法复用,同类项目每次都要重新翻档
功能清单

核心功能与管理能力

以下功能模块与《用户操作手册 第 4 章》一致,说明文字来自产品手册原文。

检测委托与合同评审

登记用人单位的委托需求,包括用人单位名称、行业类别、所属区域、检测类别、接触危害因素人数、委托联系人及委托检测内容。综合业务室录入后提交技术负责人开展合同评审,评审通过状态变为“已受理”,评审中发现资料不足的可退回修改并注明原因,现场踏勘确认无法开展的作不予受理处理。

现场调查与工作日写实

记录现场调查情况,包括车间或装置名称、岗位名称、工种、作业方式、班制、接触时间、接触人数与接触的危害因素,并给出调查结论与采样建议。调查结论由技术负责人确认后方可作为采样计划编制依据,密闭空间作业、四班三运转岗位等特殊情形需按要求补充说明。

采样计划与点位管理

按危害因素逐个编制采样计划,确定采样点编号、采样点或岗位名称、采样方式(个体采样/定点采样)、采样介质、采样流量、采样时间与样品数。粉尘类危害因素强制使用微孔滤膜,噪声要求使用个体噪声剂量计随班测量。计划由技术负责人审核批准后进入采样执行状态。

现场采样记录

记录现场采样的实际情况,包括样品编号、采样人、采样日期、气象条件、现场温度与相对湿度、空白样数量、实际采样时间与采样流量,以及现场异常情况。记录提交后由采样组长核对,核对发现问题的退回重采,核对通过的记录作为实验室接样依据。

实验室检测与接触限值判定

检测人在实验室检测数据模块录入分析方法、检测仪器、检出限、检测结果与折算浓度;判定人按危害因素选择限值类型,填写接触限值与实测结果,系统自动计算限值比值并给出合格或超标结论,超标项按倍数区分为轻微、中度与严重超标。判定结论经技术负责人确认后进入整改与复测环节。

检测报告编制与三级审核

登记检测报告的编制、审核、签发与送达情况,包括报告名称、报告类型、编制人、审核人、签发人、判定项数与超标项数。报告实行三级签署:编制人提交后由质量监督员二级审核,审核通过由技术负责人签发,签发后登记送达日期。存在超标岗位时,报告结论必须写明整改建议与复测要求。

超标岗位整改与复测跟踪

记录超标岗位的整改与复测全过程,包括岗位名称、危害因素、超标倍数、整改建议、建议下达日期、整改措施落实情况、整改完成日期、复测日期、复测结果与复测结果值。整改建议须覆盖工程措施、个体防护与组织管理三方面,复测合格方可闭环,超期未复测的由质量监督员标记并按月度考核。

检测业务统计与危害因素分析

按危害因素统计检测岗位数、超标岗位数与最大限值比值,按行业类别统计岗位合格率,按月份统计采样记录量、检测量与超标判定数,并统计整改复测闭环率与超期情况。统计口径与列表查询一致,可直接用于年度质量分析、资质评审与下一年度检测方案编制。

技术规格

运行环境与技术要求

以下内容取自本产品《软件设计说明书 2.4 运行环境》,与其他荣信微安产品保持一致的技术栈,便于统一运维与统一安全策略。

产品版本
V1.7
运行平台
CentOS 7.9 / Windows Server 2019
支撑环境
JDK 17、Spring Boot 3.2、Nginx 1.20
数据库
MySQL 8.0,字符集 utf8mb4,排序规则 utf8mb4_general_ci
客户端
Chrome 100 及以上版本,分辨率 1440×900 及以上
架构
前后端分离,Spring Boot 接口层 + Vue 3 页面层,MyBatis-Plus 数据访问
安全
数据权限按岗位与机构控制,关键操作写入操作审计

技术架构

系统采用分层架构。页面层使用 Vue 3 与 Element Plus 构建,负责界面渲染与交互;接口层使用 Spring Boot 提供 REST 接口,负责参数校验、权限判断与业务编排;业务规则集中在规则类中,接口层不直接编写校验逻辑;数据访问层使用 MyBatis-Plus,按实体映射到 MySQL 数据表。

性能指标

响应能力与容量承诺

以下指标取自本产品《软件设计说明书》第 13 章「性能与容量」,是系统设计时需要满足的验收口径。

列表查询响应
单页 15 条不超过 1 秒
明细查询响应
单条不超过 500 毫秒
保存操作响应
不超过 1 秒
导出响应
1 万条以内不超过 30 秒
并发能力
50 个并发用户操作无明显卡顿
常见问题

关于 职业卫生检测系统

检测结果与职业接触限值的比对是自动的吗?

是。检测结果与职业接触限值自动比对判定,替代人工查表,超标项目自动标识,减少人工比对造成的错判漏判。

现场采样记录能否在移动端填写?

系统采用浏览器访问方式,无需安装客户端。现场记录可在具备浏览器的移动设备上填写,具体适配范围结合实施环境确认。

超标岗位的整改复测怎么跟踪?

超标岗位的整改措施与复测结果在系统内建立对应关系,整改是否完成、复测结果是否达标可以逐项核对,形成整改闭环记录。

相关产品

同类产品推荐

环境检测 LIMS 系统(V3.0)产品封面
检验检测与实验室管理

环境检测 LIMS 系统

检测委托、样品流转、数据录入、报告签发全流程留痕的实验室信息管理系统

LIMS实验室管理系统环境检测LIMS
预约产品演示

想看看职业卫生检测系统在您单位怎么用?

我们可以结合贵单位的业务范围与现有流程,针对本系统的实际场景做一次在线演示,并就模块启用范围、数据初始化与上线路径给出具体建议。

官方网站
公司地址
成都高新区天益街38号1栋3楼